odśwież swoje mocne strony
-
UCZENIE SIĘ (LEARNER®)- wykorzystuj swoją wiedzę!
- 22 czerwca 2023
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Brak komentarzy
Od małego interesowało Cię wszystko i każdej informacji chciałeś lub chciałaś się nauczyć? Oznacza to, że talent Uczenie się (Learner) jest u Ciebie całkiem wysoko.
-
#KwadransPełenTalentów: TALENTY MANAGERA
- 15 grudnia 2022
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Kwadrans Pełen Talentów
Czy wiesz, jaki talent dominuje u managerów? Z przeprowadzonych przez nas badań wynika, że najczęściej pojawiającym się talentem jest Osiąganie. Ten talent wyróżnia wysoka automotywacja, zacięcie do pracy, a w dojrzałej formie potrafi sprawić, by cały zespół pracował efektywnie.
-
MAKSYMALISTA (MAXIMIZER®) – inwestycja w silne strony
- 6 listopada 2022
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Z talentem Maksymalista chcesz być najlepszą wersją siebie…ale tylko w tym, w czym czujesz się najlepiej. Słabsze strony wymagają dla Ciebie zbyt dużo zachodu.
-
INTEGRATOR (INCLUDER®) – w kręgu akceptacji
- 21 kwietnia 2022
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Osoby z talentem INTEGRATORA cechuje otwartość na różnorodność. Z łatwością akceptują innych. Dostrzegają osoby wykluczone i starają się je zaangażować i włączyć do grupy.
-
INDYWIDUALIZACJA (INDIVIDUALIZATION®) – focus na jednostkę
- 15 kwietnia 2022
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
INDYWIDUALIZACJA to mocna strona, która pomaga dostrzec talenty i potencjał innych. Osoby z tą mocną stroną są bardzo dobrymi obserwatorami.
-
ROZWIJANIE INNYCH (DEVELOPER®)- o poszukiwaczach potencjału
- 20 czerwca 2021
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Silny talent ROZWIJANIA INNYCH sprawia, że dostrzegamy nawet najmniejsze oznaki rozwoju u współpracowników i czerpiemy satysfakcję z ich osiągnięć.
-
WSPÓŁZALEŻNOŚĆ (CONNECTEDNESS®) – nie ma przypadków
- 21 maja 2021
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Osoby z silnym talentem WSPÓŁZALEŻNOŚCI wierzą, że wszystkie rzeczy są ze sobą połączone i nie ma zbiegów przypadków. Pełnią silną funkcję spajającą i integrującą zespół.
-
ELASTYCZNOŚĆ (ADAPTABILITY®) – o zaklinaczach chaosu
- 23 kwietnia 2021
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Osoby z silnym talentem ELASTYCZNOŚCI wolą „płynąć z prądem”. Mają tendencję do życia „tu i teraz”, brania rzeczy takimi, jakie są.
-
Odśwież swoje mocne strony
- 19 kwietnia 2021
- Zamieszczone przez: Magdalena Czubaszek
- Category: Talenty Managera
Czy możemy wykorzystać talenty będąc managerem? Oczywiście, ze tak!